top of page
Myten om at blive Mor
- et 6 månders følgeskab for mødre
"Motherhood is often the first true test of self in a woman's life .
How much hold up, how much crumbles , how much mutates?"
- Sarah Menkedick
At blive Mor ændre ikke kun dit liv praktisk, det ændre dig som person. Når en baby fødes , fødes en mor, psykologisk, mentalt. Men den del er ofte privat, skubbes til side og blive mast under overlevelse i den nye hverdagsstruktur.
Alt sker inde i dig mens du fysisk skal lære at håndtere helt nye arbejdsopgaver, som du højest sandsynligvis ikke har vidnet i dit liv og nu selv skal fumle dig frem i.
Når du møder andre mødre er det ofte i mødregrupper hvor baby er i centrum, konkurrence og sammenlignelse fylder og snakken omhandler morgenkvalme, amning, flasker og hvor meget baby sover, men tavse om den indre oplevelse, tab af identitet, sorg over dit liv før, frygt for at fejle, manglende plads i samfundet, den nye vrede, ensomheden, at arbejde alene, de modstridende følelser livet som mor bringer.
Du som mor har født en baby fysisk og samtidig født en ny identitet.
Dig som mor og din nye selvopfattelse opstår ikke i et dramatisk øjeblik, fødslen, men opstår lidt efter lidt og er i en konstant forandring.
Ændringer der sker når du får barn:
- bestemmer hvad du tænker på
- påvirker hvad du frygter
- påvirker hvad du håber
- hvad du fantasere om
- påvirker dine følelser
- påvirker handlinger
- skærper sanser
- ændre dine præferencer
- ændre dine lyster
- ændre dine værdier
- påvirker dine tidlige relationer
- redifinere din rolle i din familie
og meget mere....
I denne gruppe for mødre , er baby ikke i centrum. Men dig som Mor og endnu vigtigere hvem du er blevet som menneske. Gruppen er til for at du kan få albuerum til at udforske hvad der har ændret sig hos dig i de forskellige faser du har gennemgået siden du blev mor.
" What if we decided that losing yourself in motherhood is not the problem but the point?
And what if we reclaimed motherhood as a radical transformation to a person's whole life - as the rite of passage that it truly is ?
What if we saw motherhood as an opportunity for a person to access a deeper sense of her own power and authenticity?
- Jessie Harrold
Henover de 6 måneder mødes vi 6 gange i 2-3 timer.
Til hvert møde arbejder vi med en historie, et folkesagn eller eventyr , der belyser forskellige tematikker der opstår i vores oplevelser som mor.
Siden altid har mennesket elsket at høre og fortælle historier, fordi vi kan genkende os selv, hinanden og forstår os selv på nye måder. Vi lægger vores egen historie ind i eventyrene og mærker på samme tid at vi ikke er alene. Det som vi tror er vores personlige historie, prøvelser og håb viser sig at være almen menneskelige problematikker og tanker.
Eventyrene rummer livsvisdom og viser os måder at forholde os til og løse tilværelsens udfordringer.
Fortællinger, historier, eventyr ophæver følelsen af at stå alene, for en stund kan vi føle os legende, levende og tilstede,være os selv og finde os selv.
De 6 historier
Ræven og Kvinden
Gale Groa
Den gamle gåse Kone
Hvorfor bruge historier:
- historier afsløre håb og frygt i vores eget liv og kan derefter få os til at føle os mindre alene
- historier hjælper os til at forstå de roller som andre mennesker spiller i vores liv og til at at fostå deres kompetencer og færdigheder
- historier hjælper os til at forstå kaos - forenkle det komplekse
- historier opmuntre os til at tage kreavtive valg og finde fantasi fulde løsninger
- historier hjælper os til at tænke over, identificere og bruge vores ressourcer til at klare udfordringer
- historier giver os mulighed for at leve gennem 'karakterene' og afprøve forskellige måder at være i verden
- historier viser 'karakterer', der transformere sig og vokser, engagaere og arbejder deres vej igennem udfordrende omstændigheder. De er powerfulde til at fremkalde foradringer. Vi kan projecere vores identitet ind i historien og så indirekte løse vores problemer ved at fange fantasien.
- historier giver os mulighed for at se forhindringer som udfordringer og at vælge adfærd, der passer bedre til en 'helt' eller 'heltinde' istedet for et offer.
Tilmelding via mail:
bottom of page